«Дао лидера»: управление «по шерсти»
Уважаемые коллеги, хочу поделиться с Вами методологией, эффективной в вопросах управления бизнесом и в частной жизни. Её источник – древнекитайская книга «Дао дэ цзин», книга о естественном порядке вещей. Создана около 2500 лет назад.
Вспоминая Григория Сковороду, повторяю, что всё простое истинно. Просто нужно следовать природе вещей и явлений. И всё. Сам «Дао дэ цзин», написан специфическим языком (иероглифы или их перевод, понимаете :)) и для нашего человека сложен в восприятии. К примеру, я впервые познакомился с ним в середине 80-х годов, купив советское издание, тоненькую книжку в мягком переплёте. И, прочитав в первый раз, практически ничего не понял.
А лет семь назад, копаясь в интернете (отдельное спасибо современным технологиям и возможностям), наткнулся на книгу Джона Хейдера «Дао лидера». Прочёл и цокнул языком: “Вот оно!” По-сути, «Дао лидера» – пособие по управлению на тему «Дао дэ цзина». Пособие, в котором современным языком изложен опыт мудрецов и управленцев древности. Иногда, пересматривая его, вспоминаю свои ошибки и слова отца «не нужно гладить против шерсти». Принцип следования естественному порядку вещей даёт прекрасный результат в управлении. После «Дао лидера» некоторые ранее непонятные положения исходного «Дао дэ цзина» становятся простыми.
Вышесказанное не означает “плыть по течению”. Отнюдь. Нужно ставить цели и проявлять волю в их достижении. Суть в том, что Вы либо достигаете поставленных целей вместе с друзьями, коллегами и природой, либо вместо движения к цели боретесь с окружающим миром. Знаем таких “борцов за свою правду”, у которых в каждом деле возникает масса препятствий и объективных причин не дойти до конца.
Своим молодым и современным коллегам-руководителям я периодически вручаю «Дао лидера» и замечаю, что воспринимается неплохо. Правда, не каждым из них. Что ж, всему своё время.
Скачать: Джон Хейдер Дао лидера
Основная же задача состоит в том, чтобы научиться расшифровывать на первый взгляд сложные вещи (работа, взаимоотношения) в простые базовые понятия (принципы) и действовать исходя из них.
Что, как мне кажется, приходит с опытом.
Чем раньше начать – тем раньше придет :smile:
здравствуйте!я внучка Инны Иосифовны. очень много слышала от бабушки добрых слов о вас. после того,как полазила по вашему блогу, поняла, что бабушка скрыла от меня тот факт, что вы очень интересный человек
вычитала тут много полезной для себя информации. давно стремлюсь стать лидером( уже добилась определённых успехов в техникуме) ,но всегда боялась трудностей. А смотря на вас, обретаю уверенность в себе.
Легко и приятно было читать ваш блог. теперь я нашла ещё одного человека, с которого хочется брать пример
Женя, здравствуй!
Помню, Инна Иосифовна как настоящая бабушка, бывало, с улыбкой умиления рассказывала освоей любимой внучке. Знаю, что внучка – большая умница, и вы с ней друг в друге души не чаете. А ещё помню её рассказ, как во время поездки в нашу корпоративную избушку в Налибокской пуще взрослые сидели у костра, а маленькая Женечка в это время соскользнула в речушку и вымокла вся с головы до ног. Тебе тогда было лет шесть, по-моему.
Извините, Евгения Владимировна, не буду фамильярничать. Судя по Вашему комментарию, Вы – взрослый умный человек, и я рад за Инну Иосифовну, она сама большая умница. Это у Вас родовое качество. И второе качество, надеюсь, тоже родовое. Инна Иосифовна – человек с глубокой доброй душой. Она по жизни старается давать, а не брать. Если и Вы такая же, то в жизни всё получится. И лидером станете, и добьётесь всего. Парадокс? Но это так.
Удачи и счастья в Вашей жизни! И ещё, любите Инну Иосифовну, Вы с мамой для неё всё.